La formation se compose de 16 modules dont 1 en entreprise

MODULE 1 : Accueil intégration : partager les règles de vie en formation – personnaliser son parcours et devenir éco-citoyen responsable : Intégrer son groupe et sa formation, s’approprier les objectifs de la formation et repérer son futur environnement professionnel, s’inscrire dans une perspective d’emploi, s’approprier la plateforme Mètis et les outils digitalisés associés, agir au quotidien, en tant que citoyen, stagiaire et futur professionnel, contractualiser son parcours personnalisé.
MODULE 2 : Parcours citoyen – Vivre et travailler ensemble : lutter contre les discriminations et violences sexuelles et sexistes, lutter contre toutes les formes de discrimination , connaitre les conséquences de propos ou comportements néfastes sur le bon fonctionnement d’une équipe de travail/formation, réagir face à des situations de discriminations, travailler dans le respect de soi et de l’autre, être acteur d’une culture d’entreprise/formation respectueuses de toutes les formes de diversité.
MODULE 3 – Préparer sa stratégie de recherche d’emploi et ses outils : identifier ses atouts et ses compétences professionnelles, réaliser ses outils de recherche d’emploi avec Emploi Store et Magellan Pro: profil de compétences, CV, carte de visite, veiller à sa e-réputation, rechercher un lieu de stage et un emploi, décrocher un entretien, s’entrainer à l’entretien.
MODULE 4 – Coaching et accompagnement individualisé : accompagner le parcours de formation, aborder les éléments essentiels à la réussite du projet : mobilité, aspects financiers, contraintes personnelles… identifier les points de fragilité en formation : freins cognitifs, motivationnels, périphériques, lever les éventuels freins au projet et coaching à la réussite, actualiser son parcours de formation et son plan d’action, réaliser le bilan de l’action.
MODULE 5 - Préparation à la PAE et posture professionnelle
MODULE 6 - Culture numérique : se familiariser avec l’outil informatique dans le cadre d’un usage professionnel en mode collaboratif en centre de formation et entreprise.
MODULE 7 - Sauveteur Secouriste du travail
MODULE 8 – Gestes et postures
MODULE 9 - Habilitations électriques H0/B0
MODULE 10 – Titre professionnel : Assistant(e) de vie aux familles – CCP Accompagner la personne dans ses activités essentielles du quotidien et dans ses projets
MODULE 11 – Intervention d’entreprises
MODULE 12 – Troubles psychiques – cognitifs : sensibilisation à la santé mentale
MODULE 13 – Période en entreprise
MODULE 14 - Préparation à la certification
MODULE 15 - Passage de la certification
MODULE 16 - Bilan intermédiaire et bilan de fin de formation