codes

Initiation à la paie

lienGenerationPdfFormation print share

Domaines

Fonctions supports de l'entreprise Assistanat - Gestion - Comptabilité

Objectifs de la formation

• Se former aux compétences de base de la paie ou se remettre à niveau.
• Maîtriser les techniques de base de la paie et des logiciels comptables

Formation professionnalisante

Durée :

2 mois environ (336 h)

Durées indicatives et ajustables en fonction des besoins des personnes

Validation visée :

Attestation de formation

Pour qui :

Secrétaire comptable, assistant(e) comptable, secrétaire-assistante, assistant(e) ressources humaines

La formation en détail

Le programme

La formation se compose de 3 modules, complétés par 1 période en entreprise (optionnelle) et 3 jours d'appui à la recherche d'emploi.

Possibilité d'une phase de remise à niveau (RAN), durée et programmation en fonction des besoins du candidat 42 h max.

Module 1. - Réaliser une paie de base :  (4 semaines).

Module 2. - Réaliser les Déclarations Sociales Nominatives (DSN)  (28 heures).

Technique de recherche d'emploi : Connaissance du secteur professionnel, lettre de motivation, CV,... (3 jours)

Période en entreprise (63 heures). (OPTIONNELLE)

Module 3.  - Gérer la paie à l’aide d’un logiciel professionnel (28 heures).

Modalités de la formation : Formation mixte

L'admission

Prérequis

Disposer d'une bonne connaissance d'Excel et de la connaissance du milieu de l'entreprise (environ 1 an)

Accès à la formation

ICOP (information collective et de positionnement)

- entretien de positionnement : évaluation des connaissances théoriques et/ou compétences techniques (mathématiques, mécanique, électricité ...) et relationnelles

- détermination du plan individuel de formation (PIF)

- contractualisation du plan individuel de formation (PIF).

Réussir grâce à l'Afpa

Visiter

Visiter

Visiter