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Recruter et intégrer de nouveaux collaborateurs

Réussir ses recrutements externes et internes
Recruter et intégrer de nouveaux collaborateurs

Objectifs de la formation

  • Appréhender les enjeux et les différentes étapes d’un recrutement.
  • Acquérir une méthode adaptée aux situations et aux profils recherchés.
  • Objectiver la prise de décision.
  • Favoriser l’intégration et fidéliser les collaborateurs.

Formation continue

Icone de localisation

En centre

Durée :

2 jours

Prix (net de taxe) :

600 €

Le prix de la formation est donné à titre indicatif. Des prises en charges totales ou partielles sont possibles en fonction des financements des entreprises ou de partenaires.

Validation visée :

Attestation de formation.

Pour qui :

Dirigeants d’entreprise, RRH, directeurs, chargés de recrutement.

Pourquoi choisir cette formation

Cette formation opérationnelle et souple positionne le recrutement en lien avec la stratégie de l’entreprise.

Elle vise à optimiser la qualité et l’objectivité des recrutements par une approche du globale, la présentation de techniques, d’outils et de conseils pratiques.

Le programme résumé

La formation en détail

Le programme

L'admission

Les formations complémentaires

Nous vous conseillons de suivre la formation : recruter et intégrer une personne en situation de handicap. Ref 11807


En fonction de votre projet, si vous souhaitez poursuivre votre parcours de formation, prenez contact avec l’un de nos conseillers, joignables au 3936.

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Données 2022

de réussite au titre professionnel
87,5%
de réussite au titre professionnel
d'accès à l'emploi dans les 6 mois
81%
d'accès à l'emploi dans les 6 mois
de stagiaires satisfaits
84%
de stagiaires satisfaits