Les stagiaires Visa+ de Tours organisent un village du recyclage
Pour la 3ème année consécutive, les stagaires Visa + de Tours ont présenté l'aboutissement de leur projet collectif
Sous un soleil aussi radieux que leurs sourires, les 12 stagiaires du dispositif “Visa+ Parcours vers l’emploi” ont présenté l’aboutissement de leur projet tourné vers le développement durable dans la verte prairie qui jouxte le centre Afpa de Tours.
Durant 2 mois et demi intenses, l’action de formation a pour but de faciliter l’entrée ou le retour dans
le monde du travail de personnes souvent isolées, en burn-out ou en recherche de reconversion. Pas de profil type pour intégrer Visa +, le groupe présentait une incroyable hétérogénéité, de diplômes (infra bac à bac+2), d’origines, d’âges (18 à 56 ans), de sexe (6 femmes et 6 hommes), seulement l’envie de retrouver le chemin de l’emploi et au passage, une belle confiance en soi. Amina Abdelhalim, référente coordination explique “il s’agit de lever les freins du retour à l’emploi (mobilité, garde d’enfants...), de travailler un projet professionnel, de recréer du lien social, de renforcer ses compétences de bases (français, mathématiques, informatique) et de mettre en œuvre un projet collectif”.
Pour la 3ème année de ce dispositif financé par la région Centre, le projet “l’éphémère infini pour une seconde vie” invitait le public à découvrir des ateliers de recyclage sur différents thèmes : dégustation antigaspi (recettes et nombre de calories à l’appui !), réparation de vélos avec le soutien d’un ancien stagiaire ou encore ateliers DIY de remise à neuf d’objets divers avec la collaboration du Repair Café et des formations Menuiserie, EIMSA, Peinture, Electricité, Carreleur, Cuisine... Pascal Penot, directeur du centre, a tenu à féliciter leur engagement dans ce beau projet qui fait écho aux valeurs de l’Afpa Vallée de la Loire.
En menant ce projet de A à Z, le groupe a découvert le travail en collectif et ses compétences transversales comme s’organiser, écouter et partager les idées, prendre des décisions, valoriser les aptitudes de chacun, solliciter les partenaires et collègues. Une véritable immersion dans le monde du travail. Catherine confirme “cette formation a été une renaissance pour moi. Après avoir arrêté de travailler, j’étais complètement perdue. J’ai intégré Visa+, c’est que du positif, ça m’a permis de conforter mon projet de formatrice ADVF (Assistante de Vie aux Familles) et de découvrir des compétences que j’ignorais avoir”.
Leur investissement a grandement payé car tous repartent avec des projets ou des embauches : 9 entrées en formation (dont 4 à l’Afpa) et 3 contrats en alternance signés. Félicitations à tous !
Stéphanie Milcent conseillère socio-professionnelle au conseil départemental et référente pour l’Afpa venue apprécier le rendu du travail collectif, indique “nous orientons des allocataires du RSA ou toute personne en recherche d’emploi, à l’instar de Pôle emploi. C'est un dispositif indispensable pour confirmer ou déterminer les projets. On voit que toutes les personnes sont ravies de cet accompagnement, on ressent bien la cohésion du groupe”.
