L’Afpa et le Groupement Evolution Centre Val de Loire s’engagent dans un partenariat au service des actifs du territoire régional
Issu de la loi portant sur la réforme de la formation professionnelle en 2018, le CEP (Conseil en Évolution Professionnel) est un dispositif accessible à toute personne entrée dans la vie active. Permettant de faire le point sur la carrière professionnelle, le CEP a pour objet d’encourager l’évolution et la sécurisation de l’emploi. Parce que le CEP a pour vocation d’aider les actifs à faire le point sur leur carrière professionnelle, pour mieux en envisager l’évolution, le demandeur est accompagné tout au long du processus par un conseiller-référent.
En région Centre Val de Loire c’est le Groupement Evolution qui a été désigné par France Compétences pour assurer cette mission.
L’Afpa propose des solutions globales de sécurisation des trajectoires professionnelles et de vie et, des parcours individualisés d’autonomisation, d’insertion et de pérennisation dans l’emploi, à tous les actifs qui souhaitent évoluer ou changer de métier.
L’Afpa est chargée de favoriser l’accès, le maintien ou l’évolution dans l’emploi, par la formation professionnelle qualifiante des adultes pour les salariés en situation de reconversion et plus généralement, des actifs et des entrants dans l’emploi présentant des déficits de qualification.
L’évolution de la demande des salariés des entreprises qui souhaitent évoluer professionnellement grâce à une reconversion ou la sécurisation de leur emploi actuel est croissante sur l’ensemble du territoire.
Au regard de leurs missions respectives convergentes , l’Afpa et le Groupement Evolution s’engagent donc dans un partenariat visant à développer l’information au service des actifs sur l’ensemble du territoire de la région Centre Val de Loire. Plusieurs actions sont identifiées :
- Participation conjointe à des manifestations dédiées à l’orientation, la formation, la reconversion et à l’accès à l’emploi
- Promotion des dispositifs spécifiques : CEP–Conseil en Evolution Professionnelle / PTP – Projet de Transition Professionnelle / CPF–Compte Personnel de Formation / VAE–Validation des Acquis de l’Expérience…
- Organisation de visites des centres AFPA et de ses espaces de formation (reconstituant des situations réelles de travail) pour acculturer les conseillers CEP aux métiers porteurs
- Echanges autour de l’offre régionale de formation Afpa, des offres réglementaires, de la modularisation des formations, de l’information sur l’évolution des titres professionnels…
- Affichage du CEP dans les lieux stratégiques de passage des centres Afpa de la région : pôles d’accompagnement, accueil, self, hébergement…
- Communication communes et croisées des 2 partenaires sur les réseaux sociaux