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Formation, apprentissage, embauche : point détaillé du plan d'urgence pour l' emploi

Réglementation 30/05/2016

Formation, apprentissage, embauche : point détaillé du plan d'urgence pour l' emploi

Formation, apprentissage, embauche : point détaillé du plan d'urgence pour l' emploi

Le président de la République a martelé ce matin devant les acteurs de l'entreprise et de l'emploi que la lutte contre le chômage était sa première priorité.

Alors que le taux de chômage est au plus haut avec 3 570 000 demandeurs d'emploi sans aucune activité, François Hollande a détaillé les mesures du plan d'urgence pour l'emploi. Point détaillé sur celles en matière d'apprentissage, de formation et d'embauche.
 

500 000 nouvelles formations pour les demandeurs d'emploi 

[Puisque] personne ne doit être mis à l'écart d'un monde qui évolue, en 2016, le nombre de formations ouvertes aux demandeurs d'emploi sera doublé et porté à 1 000 000.
 

Elargir l'offre de formation de l'apprentissage 

Pour atteindre les 50 000 contrats de professionnalisation contre 8000 actuellement, l'Etat :

  • Apportera son soutien financier sur le modèle des contrats aidés,

  • généralisera la préparation de formations reconnues par un titre professionnel délivré par l'Etat,

  • renforcera l'alternance au sein de l'Education nationale,

  • permettra aux entreprises d'ouvrir des CFA.

Aide à l'embauche pour les PME

Les entreprises de moins de 250 salariés disposeront d'une prime forfaitaire de 2000 euros par an pendant 2 ans ouverte aux CDI et CDD de 6 mois minimum, versée pour tout salarié embauché à temps plein avant le 31 décembre 2016 et remunéré entre 1 et 1,3 smic.

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