Dynamique du dialogue social et négociation sociale
Gestion sociale de l'entrepriseDomaines
Objectifs de la formation
- Repérer les acteurs et les interlocuteurs du dialogue social.
- Connaître le cadre juridique de la négociation sociale.
- Définir les différentes étapes d’une négociation sociale.
- Conclure un accord d’entreprise.
Formation continue
Durée :
3 jours
€Prix (net de taxe - Forfait repas : 13€/jour) :
900
Validation visée :
Attestation de formation.
Pour qui :
Collaborateurs RH ou futurs collaborateurs RH (RRH, responsables du développement, de la mobilité ou de la formation, responsables RH, chefs de projet GPEC...) appelés à exercer une fonction de conseil en évolution professionnelle, futurs référents emploi-formation et mobilité professionnelle.
Pourquoi choisir cette formation
La maîtrise des bonnes pratiques de la négociation est la garantie d'un dialogue social de qualité.
