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Contrat d'apprentissage

Agent de médiation, information, services H/F

Ile-de-France Publiée le 17/05/2023

12 postes

Infos métier

Domaine : Insertion et de la médiation

Date de démarrage en entreprise : 18 septembre 2023

Le centre Afpa de Paris recherche pour une société partenaire un Agent de médiation, information, services dans le cadre d'une formation en alternance.

Depuis plus de 65 ans, l'Afpa est le premier organisme de formation professionnelle qualifiante. Sa mission première vous former et vous accompagner vers l'emploi !

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Les missions

- Prévenir les situations de tension, de conflit et de dysfonctionnement par une démarche de veille active

- Réguler par la médiation des situations de tension et de conflit

- Participer à des projets partenariaux ou actions ponctuelles

Le profil recherché

Pour suivre la formation dans de bonnes conditions, il est souhaitable de savoir lire, écrire (rédiger un texte lisible de 10 lignes), compter et maîtriser la communication orale.

Descriptif de l'offre

La formation se compose de 3 modules, complétés par 3 périodes en entreprise.

 

Période d'intégration. Accueil, présentation des objectifs de la formation, connaissance de l’environnement professionnel, sensibilisation au développement durable, adaptation du parcours de formation (1 semaine).

 

Module 1. Participer au maintien du lien social et prévenir les situations de conflits ou de dysfonctionnements par une présence active : les signes révélateurs de dysfonctionnements techniques, d'attentes, de détresse - les comportements pouvant générer des situations problématiques - maintien au quotidien d’un climat relationnel positif – information et orientation du public sur son territoire d'intervention - transmission des observations et des informations recueillies dans le cadre de la veille technique et sociale (3 semaines).

 

Période en entreprise (6 semaines).

 

Module 2. Réguler par la médiation des situations de tension et de conflit : désamorçage des situations d’incompréhension ou de tension en coordination avec ses coéquipiers - méthodologie de la gestion des conflits en temps différé - écoute active- sensibilisation au respect des règles - premiers gestes d'urgence et préparation au certificat SST - limites de ses responsabilités - relais aux autres intervenants - compte rendu et analyse des situations vécues (5 semaines).

 

Période en entreprise (4 semaines).

 

Module 3. Participer à des actions d'animation ponctuelles ou à des projets partenariaux : intégration dans un projet ou travail collectif partenarial - préparation de la diffusion d’une information ciblée et structurée - diffusion d'une information et participation du public (2 semaines).

 

Période en entreprise (2 semaines).

 

Session d'examen (1 semaine).

La formation associée

La formation :
Agent de médiation, information, services

Région :
Ile-de-France

Centre de formation :
Centre de Paris Politzer

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REF : 1014870