A l’occasion du forum « Paris de l’expérience et de l’emploi des seniors » organisé le 1er décembre 2011 à Paris, l’AFPA présentera son dispositif en faveur de l’emploi et la formation des seniors.

A l’occasion du forum « Paris de l’expérience et de l’emploi des seniors » organisé le 1er décembre 2011 à Paris, l’AFPA présentera son dispositif en faveur de l’emploi et la formation des seniors. - 28/11/2011

Selon une étude de la Direction de l’animation de la recherche, des études et des statistiques, (DARES), de septembre 2010, le taux de chômage des seniors a baissé au cours de l’année 2010 après avoir augmenté entre début 2008 et fin 2009. En 2010 les seniors ont représenté plus de 21% des stagiaires accueillis à l’AFPA. Leur taux de réussite à l’examen qui sanctionne leur formation professionnelle à l’AFPA varie entre 80 et 85%.

A l’occasion du forum « Paris de l’expérience et de l’emploi des seniors » forum gratuit et ouvert à tous, l’AFPA (Association nationale pour la formation professionnelle des adultes) sera présente pour la deuxième année consécutive de 10 h00 à 18 h 00 au 104 sur le stand A 12. Sur un stand de 56 m2 des conseillers de l’AFPA présenteront tout au long de cette journée tous les dispositifs de formation et les offres de recrutement proposés par l’AFPA en faveur des séniors :

L’AFPA recrute ses formateurs dans trois secteurs d’activité :

A l’occasion de ce forum l’AFPA recrutera des formateurs. Rappelons que la pédagogie de l’AFPA est fondée sur la transmission du geste professionnel et que ses formateurs sont des professionnels du métier qu’ils transmettent. A cet effet une expérience professionnelle de 5 ans est requise dans le métier pour lequel les candidats souhaitent devenir formateur. Les visiteurs pourront à cette occasion, rencontrer une Responsable des ressources humaines de l’AFPA et déposer leur curriculum vitae.

Bâtiment

• Agent d’entretien du bâtiment, agent de maintenance en chauffage, couvreur zingueur, constructeur en voirie et réseaux divers, installateur en chauffage, climatisation sanitaire et énergies renouvelables, installateur en thermique et sanitaire, monteur réseaux électriques aéro-souterrains, technicien de maintenance en chauffage, technicien de réseaux câblés de communication, technicien bureau d’étude en électricité

Industrie

• Technicien de maintenance industrielle, technicien supérieur en maintenance industrielle,

Tertiaire

• Conducteur routier double compétence, marchandises et voyageurs.

La Préparatoire Opérationnelle à l’Emploi (POE) : un partenariat AFPA et AGEFOS-PME

La POE collective est une mesure issue de la loi du 28 juillet 2011 sur le développement de l’alternance et la sécurisation des parcours professionnels. Son objectif est de permettre aux demandeurs d’emploi, de tout âge, de bénéficier d’une formation, permettant l’acquisition des compétences de base nécessaires pour accéder aux emplois repérés dans 7 familles de métiers qui recrutent :

• Banque/Assurance,
• Commerce,
• Supports aux entreprises/Comptabilité,
• Services à la personne,
• Hôtellerie/Restauration,
• Industrie,
• Transport/Logistique,

Les candidats souhaitant se remettre à niveau en bureautique, utiliser les mathématiques dans leur travail, faire un tour d’horizon des métiers et de leur environnement de travail, la Préparatoire Opérationnelle à l’Emploi leur offre la possibilité d’intégrer un parcours de formation de 315 heures permettant d’y remédier afin d’intégrer durablement un emploi.

Les visiteurs pourront s’inscrire, sur le stand, aux prochaines sessions d’information à la Préparation Opérationnelle à l’Emploi (POE) organisées les 5 et 12 décembre prochains dans différents campus de formation d’Ile de France. Ils peuvent également s’inscrire en ligne sur le site : www.emploi.afpa.fr.

Avoir la Senior’Attitude grâce au programme PEPS - Préparation à l’Emploi Personnalisée Séniors

En amont de ce forum, la Ville de Paris a mandaté AFPA Transitions, le cabinet conseil de l’AFPA spécialisé  dans l’accompagnement des transitions professionnelles, pour préparer un groupe d’environ 60 demandeurs d’emploi, à démarcher les entreprises lors de ce forum. Il s’agit de leur permettre :

• de mettre en valeur leur curriculum vitae,
• de se préparer à un entretien d’embauche,
• de cibler les entreprises et les offres correspondantes…

Cet accompagnement se poursuivra sur le stand AFPA le jour du forum, chaque participant devant présenter un récapitulatif de ses recherches. Les conseillers d’AFPA Transitions seront présents sur un espace dédié pour les épauler dans leurs diverses démarches.

Une animation en partenariat avec VIADEO de 10 h 00 à 15 h 00

Comment le réseau social VIADEO peut vous aider dans votre projet de mobilité professionnelle à identifier et à entrer en contact avec les bons interlocuteurs. Un animateur présentera l’outil VIADEO et leur permettra de créer leur profil.

L’AFPA : 300 formations qualifiantes et des dispositifs adaptés

Des dispositifs au profit des seniors pour réussir leur seconde partie de carrière :

• Bilan de compétences à mi-carrière,
• Validation des acquis de l’expérience,
• CIF (Congé individuel de formation),
• DIF (Droit individuel à la formation),
• Entreprendre une reconversion professionnelle